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当我们将忠诚事业变成一种习惯时,就能从中学到更多的知识,积累更多的经验,就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。这种习惯或许不会有立竿见影的效果,但可以肯定的是,当"对自己的事业不忠"成为一种习惯时,其结果可想而知。工作上投机取巧也许只会给你的老板带来一点点的经济损失,但是却可以毁掉你的一生。我们周围到处充斥着这样的抱怨。身为上班族的你,是否常陷于这些永无止尽的梦魇之中?你可曾想过,除了换一个工作、换一个老板之外,还有什么方法可以让你永远摆脱这些梦魇?如果不能改变工作,或者说,变换工作后仍然没有效果,那就需要改变你自己了。检讨自己为何对现有的工作不满意,这样会加强自我实现的意志,从而知道自己真正在做什么。2020欧洲杯竞猜网址德尼斯刚来杜兰特公司工作时,他发现,每天大家都下班后,杜兰特依旧会留在公司工作到很晚,于是德尼斯决定自己也留在公司里。虽然谁也没有要求他这样做,但他觉得他应该留下来,在杜兰特先生需要时给他提供帮助。

人贵有自知之明,无论你是天之骄子,还是才高八斗的能人,如果没有找准自己的位置,都会是有力无处使,只有找到了适合自己的位置,英雄才有用武之地。总之,无论你怎样行动,万万不能把上司的意见当耳边风。也就是说,无论对或错,首先应该尊重上司提出的意见。万万不可想当然,独断独行。"每天多做一点事"的工作态度将会让你从你的同事中脱颖而出,不管是普通职员,还是管理阶层,你的上司和顾客都愿意加倍地信赖你,从而给你更多的机会。优秀员工的职业信条是:坚守岗位,完成任务!他们无论是在卑微的岗位上,还是在重要的职位上,都能秉承一种敬业精神,一种对工作高度负责的态度,并表现出完美的执行力!

不同的职业观,决定着不同的工作表现:以为老板打工的心态做事,就会得过且过、拖延怠工,对己对公司贻害无穷;而以为自己打工的心态工作,就会以一种经营的心态面对自己的工作,虽然表面上别人是你的老板,而实际上,自己才是自己的老板,以这种心态做事,对自己百利而无一害。因此,当我们从事一份工作之前,最好先问一问自己:你在为谁工作?绝大多数人在初入职场时对一切事务都抱有新鲜感,满怀工作热情,可不久以后就会对工作中程式化、标准化的内容感到厌倦,从而变得情绪低落,无心工作。这是因为在刚参加工作时,他们抱有太多的幻想,一旦这种愿望落空,心情的郁闷可想而知。于是,跳槽的念头便开始重新活跃起来。但你可曾想过,除了换一个工作、换一个老板之外,还有什么方法可以让你永远摆脱这些梦魇?讲完自己的遭遇,小王叹了口气说:"李老板,说句您不爱听的,是不是所有的老板都像您这样,很难发现员工的潜能和长处,总是喜欢按照自己的固定思维模式来安排员工的工作,让下属们找不到施展才华的机会?"其次,保持长久激情的秘诀,就是给自己不断树立新的目标,挖掘新鲜感;把曾经的梦想捡起来,找机会实现它;重新审视自己的工作,看看有哪些事情一直拖着没有处理,然后把它做完……

其次,一个员工要想获得成功,就必须为公司和老板创造价值,必须向他们提供具有竞争力的服务,得到他们的信赖和认可。那些不敢,也不愿意弄斧者,如果不是连斧头都不会拿,就是由于自尊心太强。他们深信"弄巧不如藏拙","家丑不可外扬"。于是,便失去了长进技艺的机会。而实际上,那些你认为"拙"或"丑"的,在高手眼里,说不定正是"精"和"巧"的。自信心十足,把它亮出来,或许还能登上大雅堂。2020欧洲杯竞猜网址不是每个人都了解精神状态是如何影响工作的。但是我们都知道没有人愿意跟一个整天提不起精神的人打交道,没有哪个老板愿意提拔一个精神萎靡不振、牢骚满腹的员工。

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